چارت سازمانی شرکت سامان
شرکت سامان با رویکرد آموزش و حفظ نیروی کار متخصص، همواره در جهت مغتنم شمردن منابع انسانی گام برداشته است. منابع انسانی شرکت جزء مهمترین دارایی یک شرکت محسوب میشود که در مدیریت آن بایستی از شیوههای نوین مدیریتی استفاده نمود، زیرا هرچه ساختار منابع انسانی بزرگتر شود مدیریت آن نیز پیچیدهتر خواهد شد. اگر بخواهیم بطور مختصر درباره شرکت سامان توصیح دهیم؛ شرکت دانش بنیان سامان از سال 1390 درحوزه تولید نرم افزارهای تخصصی فعالیت دارد، که منابع انسانی آن در سه بخش اصلی فعال هستند:
- واحد فنی (متشکل از تیمهای برنامه نویسی)
- واحد تحقیق و توسعه
- واحد بازاریابی و فروش
- واحد اداری و مالی